🤩IT-рекрутингове агентство ITExpert у пошуках Junior IT-рекрутера. Готові розглянути кандидата без досвіду роботи, пропонують внутрішнє навчання і оплачуване стажування з першого дня роботи.
👌🏼Чому вони:
+ 300 балів до навчання: ти зможеш пройти безкоштовний курс по IT-рекрутингу, отримаєш доступ у корпоративну бібліотеку (там вже більше 100 книг і відео) та візьмеш участь в міні-клубі з рекрутингу,
▪️ прокачаєш навички: навчать, як відрізняти Java від JavaScript, і як умовити кандидата, який не готовий до релокейту,
▪️ Дають можливості для зростання (є внутрішня грейдовая система)
▪️ Надають медичне страхування,
▪️ Гнучкий графік (можна починати робочий день з 9:00 до 11:00),
▪️ Заробітна плата за результатами співбесіди + бонус за виконання KPI,
▪️ Офіс поруч з метро Лівобережна.
😎Чим ви будете займатися на перших етапах:
▪️ шукати IT-фахівців на різних ресурсах: від Linkedin до Github,
▪️ креативити в шаблонах вакансій, підводках до вакансій,
▪️ вести кандидата від першого повідомлення і до оффера,
▪️ працювати з ATC-системою і сервісами для рекрутингу.
🌟Очікують:
▪️ велике бажання розвиватися в рекрутингу;
▪️ готовність і вміння швидко вчитися;
▪️ до кінця першого місяця роботи навчитися складати круті листи і опис вакансій.
▪️ готовність працювати в київському офісі на фул-тайм.
🚀Зацікавила вакансія?
▪️ Напишіть лист «Чому я хочу стати IT-рекрутером»,
▪️ Вкажіть свої зарплатні очікування.
Відгукнутися можна за посиланням: @igor_shh